Старший эксперт в управление реализации проектов( Группа НЛМК )

Группа НЛМК

Город:

Липецк

Занятость:

Полная занятость

Компания "Группа НЛМК"

Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной
моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции
осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС

Чем предстоит заниматься:

Разработка и актуализация календарно-сетевых графиков проектов в ПО P6 Oracle Primavera;
Понимание процессов планирования графиков выпуска РД и графиков поставки ТМЦ;
Ресурсное планирование, построение накопительных S-кривых проекта (ПИР, МТО, СМР);
Взаимодействие со смежными функциями, участвующими в планирование календарно-сетевых графиков;
Контроль строительных подрядчиков через ежемесячное планирование физических объемов;
Подготовка отчетности и план-факторного анализа исполнения графика проекта.

Для нас важно:

Высшее образование (желательно: техническое/ПГС);
Аналогичный опыт работы;
Умение работать с КСГ в P6 Primavera, MS Excel;
Желательно: понимание технологии строительного процесса крупных проектов и понимание логики построения S-кривых.

Работа в группе НЛМК - это:

Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
Уникальные технологические и инновационные проекты;
Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
Возможность для саморазвития и обучения - собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития;
Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путевки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
Программы заботы о сотрудниках (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация);
Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года);
Программы бесплатных консультаций юриста; психолога, финансового советника, эксперта по ЗОЖ.