Операционный менеджер маркетплейса

19 Августа

от 50 000 до 80 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "База «Отделка»"

График работы: с 08:30 до 17:00, 5 дней в неделю (плавающие выходные)
Занятость: полная

О нас

Нам 20 лет — мы крепкая, проверенная временем компания в сфере строительных материалов. Продаём оптом, в розницу и активно развиваемся на маркетплейсах. У нас 8 филиалов по России, дружный и молодой коллектив, динамичная среда и чёткие процессы.

Сейчас мы усиливаем команду и ищем Операционного менеджера, который будет отвечать за бесперебойную работу с маркетплейсами по схеме FBS (самовывоз со склада).

Что предстоит делать:

• Полный контроль цикла отправки заказов на маркетплейсах (Ozon, Wildberries и др.) по схеме FBS:
  • Своевременная обработка заказов;
  • Контроль документального оформления (акты, накладные, УПД);
  • Контроль сроков и качества передачи отправок на сортировочные центры маркетплейсов.
• Работа с системами:
  • 1С (ведение складских операций, формирование документов);
  • Битрикс24 (задачи, коммуникации, CRM);
  • Личные кабинеты маркетплейсов (Ozon, Wildberries).
• Взаимодействие со складскими бригадами, логистами и отделом продаж.
• Выявление и устранение "узких мест" в логистических процессах.
• Подготовка отчётности и анализ эффективности выполнения заказов.

Что мы ждём от вас:

• Опыт работы в операционной логистике, на складе или в e-commerce (желательно — с маркетплейсами);
• Знание принципов работы FBS (Fulfillment by Seller);
• Уверенный пользователь 1С, Битрикс24;
• Внимание к деталям, организованность, ответственность;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность к оперативному решению вопросов и контролю процессов "от и до".

Будет плюсом:

• Опыт работы с Ozon и Wildberries;
• Понимание специфики строительных материалов (вес, габариты, хранение).

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной, развивающейся компании с 20-летней историей;
• Молодую, дружную команду без бюрократии;
• Чёткие процессы и поддержку коллег;
• Возможность влиять на процессы и вносить улучшения;
• Конкурентную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования);
• Официальное трудоустройство.

Готовы взять на себя ответственность за бесперебойную работу с маркетплейсами? Откликайтесь — давайте создавать эффективную систему вместе!

Если нужно, могу адаптировать под более неформальный или, наоборот, более строгий стиль. Также можно добавить информацию о зарплате, графике и локации, если она известна.