Инженер( Группа НЛМК )

30 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Группа НЛМК"

Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.

Сейчас мы в поисках Инженера конвертерного производства.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация и проведение работ по внедрению технологий, разработанных в рамках реализации технологических проектов, в цехах сталеплавильного производства;
• Участие в командах технологических проектов в сталеплавильном производстве;
• Разработка нормативной и технологической документации в рамках реализации проектов;
• Участие в формировании портфеля технологических проектов;
• Взаимодействие с техническими и научными организациями для продвижения новых технологических проектов в сталеплавильном производстве.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• Высшее образование;
• Умение работать в пакетах статистического анализа MiniTab, Statistica;
• Продвинутый пользователь пакета MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook);
• Способность устанавливать контакт, открытость, гибкость, готовность к изменениям;
• Организованность, дисциплинированность, ответственность.

РАБОТА В ГРУППЕ НЛМК - ЭТО:

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
• Программы заботы о здоровье: ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация;
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, бесплатный доступ к электронной библиотеке, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений;
• Уникальные технологические и инновационные проекты.